¿Qué incluye una liquidación?
Al terminar cualquier contrato laboral te deben pagar: cesantías del periodo no consignado, intereses de cesantías (12% anual proporcional), prima del semestre en curso y vacaciones acumuladas (15 días hábiles por año). Si el despido fue sin justa causa, se suma la indemnización según tu tipo de contrato y antigüedad — esta calculadora no la incluye.
Para entender cada rubro: qué son las cesantías y cómo se calcula la prima.